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小刘在职场过得很不开心，他能力很强，领导每一次都会给他安排很多工作去做，这些工作很累很苦。当然这些还能够忍受，让他忍受不了的是，他辛苦工作，好处却落不到他身上，各种好处，以及提拔的机会却是别人的。这是为什么呢？
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01
和领导关系不好
如果在职场上，和领导关系不好，那么领导往往不会把好处给你。即便是你干了很多工作，更多的会是故意挑刺，找你的麻烦，让你过的不爽。
这种情况很好理解，试想一下，当你有好东西分享的时候，你会给一个经常让你不爽，让你讨厌的人，还是会分享给一个和你关系好的人呢？相信只要是正常人，都会把好处分享给和自己关系好的人，领导也是如此。所以，如果你和领导关系不好，往往情况就是，脏活累活你干完，但好处却没你的份。
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02
领导害怕控制不了你
如果一个员工太过于优秀，领导害怕提拔之后，自己控制不了，管不住，那么往往领导都不会给这样的员工进行提拔。如果一个人才不能够为自己所用，那么就不可能被领导所提拔，除非万不得已，而万不得已的情况是极少的，可以忽略。所以，如果你让领导感觉到控制不了你，你野心很大，那么领导就会一直高强度的用你，只要把你利用完，或者你自己是在忍受不了而辞职。
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03
没有关系和背景
有时候职场就是如此现实，你干了很多工作，本以为会被提拔的时候，领导却提拔了另外一个人，这个人可能什么也没干，但是就是因为有背景有关系。
这种情况是让人很失望的，也让人生气，但这却是现实，有时候这是没办法的事情。对于这种情况，遇到了只能够自认倒霉，或者去别的公司发展。
文章来源微信公众号“职场升迁术”，让你的职场少走弯路，助你职场、情场、钱场成功。欢迎来找我玩！
